株式会社産労総合研究所発行の『人事実務』6月号 No1059(09.06.01) P37~43に、「景気後退期に業績評価のあり方を見直す」と題して、弊社シニアコンサルタント牛坂英伸が解説文を寄せております。
- 弊社では「不況期人材マネジメント」と題してサービス提供をしております。
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