『人事マネジメント(2014年7月号)』に弊社ディレクター執筆の記事が掲載されました

株式会社ビジネスパブリッシング社発行の『人事マネジメント(2014年7月号)』にて、弊社ディレクター執筆の記事が掲載されました。 経営統合が行われる際、人事制度を統合するリスクは大きいと思われております。 しかし、その「人事統合のリスク」はどこまで正確に把握できているのでしょうか。 この人事統合に関するリスクを４つの観点で整理し、お話をさせていただいております。 本記事のPDFは、下記URLよりご覧いただけます。 また、同社webサイトでも公開しております。ぜひご一読ください。